Zjistěte, co je fakturace. Zefektivněte tok hotovosti k ochraně a posílení vašeho podnikání i vztahu s klienty.
Přečíst článek →Přehledná faktura zrychluje platby, posiluje důvěru klientů a chrání vás před chybami. Zjistěte, jak správně strukturovat fakturu, jaké údaje na ní nesmí chybět a jak si celý proces můžete zjednodušit pomocí nástroje FakturaOnline.cz.
Přečíst článek →Cestovní náhrady pokrývají výdaje zaměstnanců při služební cestě, jako jsou náklady na stravné, dopravu a ubytování. Tento článek vám přináší přehled aktuálních sazeb a pravidel, která platí pro letošní rok, včetně změn ve vyúčtování a proplácení náhrad za použití vozidla.
Přečíst článek →Odpisy umožňují podnikatelům rozložit náklady na pořízení majetku do více let a přesněji vyjádřit jeho opotřebení. Správné pochopení účetních a daňových odpisů pomáhá optimalizovat daně i hospodaření firmy.
Přečíst článek →V roce 2025 platí přesná pravidla pro příplatky za práci přesčas, o víkendu, v noci či ve svátek. Zákoník práce je rozlišuje pro zaměstnance i brigádníky na DPP a DPČ. Přečtěte si stručný souhrn aktuálních sazeb a pravidel pro správné odměňování.
Přečíst článek →V roce 2025 dochází k důležitým změnám v pravidlech pro výpočet náhrady mzdy při pracovní neschopnosti. Jaké novinky ovlivní vaši nemocenskou? Přečtěte si souhrn nejdůležitějších změn a pravidel.
Přečíst článek →Náhrada mzdy je finanční kompenzace pro zaměstnance v případě, kdy nemůže vykonávat práci z důvodu překážky. Tento článek přináší přehled klíčových informací o výpočtu náhrady mzdy, podmínkách pro její vznik a příkladech, kdy náhrada není poskytována.
Přečíst článek →Účetní osnova je standardizované uspořádání účtových tříd a skupin, z něhož podnik vychází při sestavení vlastního účtového rozvrhu. Správné nastavení osnovy a rozvrhu zrychluje účtování, snižuje chybovost a usnadňuje závěrku i reporting.
Přečíst článek →Výpočet čisté mzdy je klíčovým krokem pro každého zaměstnance i zaměstnavatele. Tento článek vás provede krok za krokem, jak správně spočítat čistou mzdu a jaké faktory ji ovlivňují.
Přečíst článek →Srážky ze mzdy jsou povinné částky, které se automaticky odečítají z platu zaměstnanců. Tento článek vám vysvětlí, jak fungují, jak se vypočítávají, a na co si při nich dávat pozor.
Přečíst článek →Podnikatelé i firmy mají ze zákona povinnost uchovávat rozsáhlou dokumentaci – od faktur přes účetní závěrky až po mzdové listy. Archivace se řídí typem dokumentu a pohybuje se od 3 do 45 let. V článku přinášíme přehled povinných lhůt, možností archivace i pravidel skartace.
Přečíst článek →Naučte se, jak vytvořit efektivní položkovou fakturu a zlepšit důvěru klientů ve vaše obchodní procesy.
Přečíst článek →Správná evidence DPH je klíčovým prvkem každého podnikání, které podléhá daňové povinnosti. Nesprávně vedené záznamy mohou vést k finančním sankcím i ztrátě důvěry obchodních partnerů. Článek přináší přehled povinností a doporučení, jak vést evidenci DPH efektivně a bez chyb.
Přečíst článek →Daňová evidence a účetnictví jsou dva odlišné způsoby sledování hospodaření podnikatele. Liší se nejen svou náročností a formálními požadavky, ale i informační hodnotou. Podívejme se, kdy která forma evidence postačuje, kdy je povinný přechod na účetnictví a jaké jsou klíčové rozdíly mezi nimi.
Přečíst článek →Faktura je nezbytným dokladem při podnikání, který slouží k evidenci obchodních transakcí. Existuje mnoho druhů faktur, každá s jinými specifikacemi a povinnostmi podle typu plátce DPH, předmětu plnění nebo typu transakce. Tento článek vás provede jednotlivými typy faktur a dokladů, jejich náleži...
Přečíst článek →Zaručená mzda je klíčovým nástrojem pro spravedlivé odměňování. V roce 2025 dojde k zásadním změnám, které ovlivní pracovní podmínky ve státní sféře a veřejném sektoru. Jaké budou důsledky pro zaměstnance?
Přečíst článek →Minimální mzda je základní nástroj pro ochranu zaměstnanců před vykořisťováním. V tomto článku se podíváme na to, co minimální mzda znamená, kdo ji stanovuje, jak se určuje a jaké faktory ji ovlivňují. Získáte také přehled o aktuálních a budoucích změnách.
Přečíst článek →Od ledna 2026 vzroste minimální mzda v ČR o 1 600 Kč na 22 400 Kč. Tento krok má zlepšit životní úroveň pracovníků s nízkými příjmy a podpořit ekonomiku. Jaké budou dopady na podniky a jak se na změnu připravit?
Přečíst článek →Rodičovský příspěvek v roce 2026 přináší změny v jeho výši a pravidlech čerpání. Tento článek vysvětluje, jak správně požádat o rodičovský příspěvek, jaké novinky nás čekají a jak si celý proces usnadnit. Získáte také přehled o podmínkách a nárocích.
Přečíst článek →Vytvářejte položkové faktury, zavádějte transparentnost a maximalizujte platby. Učte se zvýšit profesionalitu svého podniku.
Přečíst článek →